Onverwachte overdracht
Stel: u raakt arbeidsongeschikt of u overlijdt. U denkt er liever niet over na, maar weet u wat er dan met uw bedrijf gebeurt? U kunt zelf een aantal dingen doen om een 'onverwachte bedrijfsoverdracht' in de hand te houden. Zo voorkomt u onrust onder klanten en medewerkers en kan uw bedrijf ook zonder uw leiding gecontinueerd worden.
Bepaal wie de leiding neemt
In een volmacht bepaalt u wie in uw naam mag handelen voor het bedrijf. Als u overlijdt of arbeidsongeschikt raakt, kan deze persoon direct de leiding nemen. Een volmacht moet voor de wet aan bepaalde eisen voldoen, dus laat een juridisch adviseur ernaar kijken. Meer informatie over een volmacht.
Benoem een opvolger in een testament
In een testament legt u bij de notaris officieel vast wat er met uw bedrijf en bezittingen gebeurt als u overlijdt. Zonder een testament bepaalt de wet hoe het met uw bedrijf verder gaat. Als u een onafhankelijk persoon als adviseur of uitvoerder wilt, dan kunt u een executeur in uw testament benoemen. Check regelmatig of uw testament nog up-to-date en naar wens is.
Aandachtspunt bij een bv
Bij een bv is het iets ingewikkelder. De aandelen van de bv behoren tot uw privévermogen, maar de onderneming zelf valt onder de bv, de rechtspersoon. Om de opvolging in eigen hand te houden, kunt u de aandelen van uw bv 'certificeren'. Dit houdt in dat u de juridische macht en het economisch eigendom van elkaar scheidt. De aandelen komen na uw overlijden in eigendom van een administratiekantoor, vaak een stichting. Het bestuur van de stichting bepaalt als enig aandeelhouder dan de koers van uw bedrijf en geeft de certificaten uit. De aandelen blijven bij geval van arbeidsongeschiktheid of overlijden ook in die stichting. De notaris kan u hier over adviseren.
Niet vergeten: arbeidsongeschiktheidsverzekering
Denk ook aan het afsluiten van een arbeidsongeschiktheidsverzekering. Dit kan voorkomen dat uw inkomen flink achteruit gaat als u (deels) arbeidsongeschikt raakt.